Gérer et développer un réseau de santé et de services aux personnes
Organisme mutualiste à but non lucratif, la Mutualité française Anjou-Mayenne est un gestionnaire de services et d’établissements sanitaires, sociaux ou socio-médicaux. Dans le langage mutualiste, on parle de services de soins et d’accompagnement mutualistes (SSAM).
Implantés dans le Maine-et-Loire et la Mayenne, ces services de soins et d’accompagnement mutualistes constituent un vaste réseau de santé accessible aux adhérents mutualistes et à l’ensemble de la population (à l’exception des pharmacies mutualistes dont l’accès est réservé aux mutualistes).
Gestionnaire d’un réseau de soins, ça signifie quoi ?
Quelles sont les responsabilités ?
En qualité de gestionnaire, la Mutualité assure la responsabilité du pilotage de ses services et établissements, comprenant notamment :
les offres de services et d’accompagnement proposées aux clients, patients ou usagers
le recrutement et la gestion des collaborateurs
le pilotage économique
la stratégie de développement et d’innovation des activités
Comment la Mutualité développe
Comment la Mutualité développe son réseau de soins ?
Par le biais de créations de service ou d’établissement.
La création d’un nouveau service ou établissement peut être de l’initiative de la Mutualité pour répondre à des besoins ressentis et non couverts. Elle peut également résulter de sollicitations externes, notamment de la part des collectivités ou d’appels d’offre des tutelles.
Par le biais de reprises en gestion d’une activité existante.
La reprise en gestion d’une activité existante fait suite à une sollicitation du gestionnaire de la structure pour que la Mutualité prenne en charge l’activité. Ces sollicitations proviennent majoritairement d’associations ou de collectivités.
Quels sont les principes de la Mutualité en matière de création ou de reprise en gestion d’une activité ?
le nouveau service ou établissement géré doit apporter une réponse à des besoins sanitaires et sociaux non couverts.
le nouveau service ou établissement géré doit correspondre aux champs de compétences de la Mutualité (handicap, enfance&famille, personnes âgées, biens médicaux, soins de suite).
le nouveau service ou établissement géré doit permettre de compléter l’offre existante de la Mutualité.
Pour en savoir plus sur le développement du réseau de santé et de services aux personnes.
Un large réseau de santé et de services aux personnes
Cette large offre du réseau de santé de la Mutualité française Anjou-Mayenne est assurée par plus de 1 400 professionnels dont de nombreux professionnels de la santé et du médico-social.
Des services intégrant des actions de prévention
Dans les services de soins et d’accompagnement de la Mutualité française Anjou-Mayenne, l’axe « Prévention de la santé » fait partie intégrante du service proposé. Accompagnés par le service Prévention de la Mutualité française Pays de la Loire, les professionnels des services de soins et d’accompagnement mutualistes proposent ainsi des actions de sensibilisation à la santé auprès de leurs clients, patients, résidents ou usagers.
Quelques exemples d’actions de prévention déclinées dans les services de soins et d’accompagnement mutualistes Anjou-Mayenne :
Auprès des parents et professio
Auprès des parents et professionnels des structures Petite enfance
sensibilisation des assistantes maternelles d’un des RAM* autour de l’alimentation du jeune enfant . Ces rencontres ont abouti à la réalisation d’un livret de recettes.
* relais assistantes maternelles
circulation d’une mallette pédagogique constituée notamment de livres sur l’alimentation du jeune enfant et mis à disposition en prêt auprès des parents fréquentant les structures mutualistes Petite enfance
sensibilisation aux risques solaires auprès des parents fréquentant les structures mutualistes Petite enfance
soirées débat-théâtral proposées aux parents autour de différentes thématiques (mon enfant ne veut pas dormir, ne veut pas goûter de légumes, son frère est jaloux, mes beaux parents prennent trop de places…)
Auprès des bénéficiaires des (...)
Auprès des bénéficiaires des établissements du pôle Handicap
soirées et ateliers organisés pour les jeunes déficients visuels accompagnés par l’institut Montéclair autour de l’alimentation et des sujets de préoccupations Santé des jeunes (prendre soins de soi, se détendre…)
ateliers autour notamment de l’alimentation, la relaxation auprès des résidents de la résidence pour personnes cerébro-lésées Arceau Anjou
accompagnement sur l’arrêt du tabac et les relations fumeurs/non fumeurs auprès des usagers cérébro-lésés de l’établissement et service d’aide par le travail Arceau Anjou
Au-delà des publics fréquentant les services et établissements mutualistes, l’expertise des professionnels mutualistes peut également être mise à profit pour des actions de sensibilisation conduites auprès du grand public.
A noter : l’approche préventive de la Mutualité est spécifique et attentive aux caractéristiques des populations.
Elle se base sur trois (...)
Elle se base sur trois fondamentaux.
aborder la santé sous un angle positif, qui amène non pas à aborder une pathologie mais les déterminants de la santé. Pour exemple, les actions de promotion Santé mutualistes ne parleront pas d’obésité mais de la nutrition, des activités physiques.
favoriser la création de milieux propices à la santé, comme le développement des compétences des parents, des aidants, des professionnels.
proposer des animations collectives pour mieux identifier les besoins individuels et ainsi orienter vers des réponses adaptées.
• Index d’égalité entre les femmes et les hommes : 94/100
• Récapitulatif de la déclaration de votre index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes pour l’année 2021 au titre des données 2020. Lire ici